Page 7 - Jornal RH em revista - Edição 8
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FIQUE POR DENTRO
Homengem do RH emrevista
HOME OFFICE
EM TEMPOS DE PANDEMIA
Cineide Jorge
(FOI) Diretora de RH da RB Não misture trabalho Trabalhe com objetivos - Nunca comece um dia de trabalho
Serviços, vice-presidente da ABPRH com vida pessoal - Essa sem pensar em quais são os seus objetivos, sejam de curto ou
e conselheira da Academia Europeia dica é fundamental para longo prazo. De tempos em tempos, reveja os seus objetivos e
da Alta Gestão. organizar o seu dia a dia. faça adequações se necessário.
Escolha um espaço na sua
casa que seja utilizado ex- Liste as tarefas - Liste tudo aquilo que precisa ser feito, elen-
clusivamente para traba- cando as tarefas como urgentes e não urgentes, como impor-
lhar. tantes e não importantes.
Estabeleça regras - Você não deve ser interrompido com
Crie uma rotina - Um problemas domésticos. Separe bem sua vida pessoal de sua
dos maiores benefícios vida profissional.
do Home Office é justa-
mente ter maior mobili- Gerencie seu tempo nas redes sociais - Pode parecer boba-
dade e independência, gem, mas sem um policiamento você gastará grande parte do dia
entretanto, ter liberdade sem nem perceber. Seja firme e disciplinado com o próprio tempo.
demais pode atrapalhar o
seu rendimento. Alinhe as expectativas com o gestor e colegas - Antes de
iniciar uma rotina de trabalho remoto, combine as regras com
A necessidade de distan- seus pares, chefes e equipe. Pergunte ao seu gerente quais são
ciamento social para con- Faça pausas - As pausas as prioridades e discuta como as tarefas serão realizadas, ali-
ter a disseminação do novo são muito importantes para nhe como será a comunicação, reuniões e quais entregas são
manter o nosso cérebro ati-
coronavírus está gerando vo e, têm muito poder para esperadas de todos.
mudanças no mercado de renovar as nossas energias.
trabalho. Enquanto alguns Seja 100% transparente ao comunicar a equipe em quais ta-
brasileiros tiveram suas ati- Foque no resultado e, refas você está concentrado, quando deve entregar os resulta-
vidades suspensas, outros não nas horas trabalhadas dos e verifique se há maneiras de fornecer um acompanhamen-
foram trabalhar de casa. O - É muito comum que as to transparente de seus projetos RH
chamado Home Office pode pessoas ficam muito mais Relembre a participação da Cineide Jorge
ser um desafio para colabo- horas na frente do compu- no programa RH emreivista
radores e gestores não se- tador. É essencial que você
rem atraídos pelas muitas defina um horário para co-
distrações que seus lares meçar e encerrar o dia de
oferecem. O cachorro pedin- trabalho, caso contrário es-
do um passeio, o episódio tará sempre conectado.
de série para assistir, o filho Vestuário - Resista à
chorando ou sua cama que tentação de trabalhar de
seria perfeita para um co- pijama e vista roupas for-
chilo. Justamente por isso, mais, como um dia normal
algumas práticas podem ter no escritório, isso ajuda o
todo o impacto em seu ren- cérebro a "entender" que
dimento e, garantir um Home é hora de trabalho e não
Office mais produtivo: de relaxamento.
